結論から言うと、ChatGPTは職務経歴書のたたき台作りに向いています。
経歴の棚卸しから文章化まで、対話しながら進められます。
この記事では、場面ごとに使えるプロンプト例を整理します。
職務経歴書作りでできること
- 経歴の棚卸しを手伝わせる：担当業務を箇条書きで伝えると、実績として言語化しやすい表現に整理してくれます。
- 応募先に合わせて調整する：求人票の内容を伝えると、アピールすべき経験を選んで文章にしてくれます。
- 文章の推敲を任せる：長すぎる文章を簡潔にしたり、表現の重複を直したりできます。
使い方の手順とプロンプト例
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役割と目的を伝える：まず前提を共有します。
プロンプト例：「あなたは転職市場に詳しいキャリアアドバイザーです。応募先企業に評価される職務経歴書の文章化を手伝ってください」
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経歴を箇条書きで伝える：担当業務・実績・期間を具体的に伝えます。
プロンプト例：「次の経歴を職務経歴書の実務経験欄としてまとめてください。〈会社名・期間・担当業務・実績を箇条書きで貼り付け〉」
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求人票に合わせて調整を依頼する：応募先の求人内容を伝えます。
プロンプト例：「この職務経歴書を、次の求人票で求められているスキルが伝わるように調整してください。〈求人票の内容を貼り付け〉」
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文章を推敲させる：仕上げの段階で依頼します。
プロンプト例：「同じ表現の繰り返しを直し、簡潔な文章にしてください」
つまづきポイント
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出力をそのまま提出しない：ChatGPTが作った文章は、自分の言葉で確認してから使いましょう。
事実と異なる表現が混ざっていないか、必ず見直してください。
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個人情報の入力に注意する：氏名・連絡先・企業の内部情報など、特定につながる情報は入力しないようにしましょう。
経歴の内容だけを箇条書きで伝えれば十分です。
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具体的な数字を用意しておく：「売上を伸ばした」だけでは説得力が弱くなります。
「売上を前年比120%に伸ばした」のように、自分で数字を用意してから伝えましょう。
まとめ
ChatGPTを使うと、経歴の棚卸しから文章化までを効率化できます。
役割の指定・経歴の共有・求人票への調整・推敲という4つの場面でプロンプトを使い分けましょう。
出力はそのまま使わず、自分の言葉で必ず見直してください。
さらに深く使いこなすには
転職やキャリアチェンジを見据えてAIスキルを学び直したいという方は、次の一歩も検討してみましょう。
「AIスキルは独学とスクール、どちらが向いている？」で、学び方の判断基準を紹介しています。